地域の企業・事業者の方へ
職業体験をする子どもたちについて
職業体験を希望する子どもたちは、小学生～高校3年生までの幅広い世代です。
興味関心の幅が狭い、コミュニケーションが独特である、などといった特性がある子もいますが、興味関心のあることについては長く集中して取り組める、作業が大変正確である、などの強みがある子もいます。
体験を通して自己理解を深め、将来働くイメージや必要なスキルを身につけていくことは、小中学生の段階からも大切です。
職場体験 実施までの流れ
職場体験の実施までは、以下のような流れで進めています。参加者への配慮事項はそれぞれ異なりますが、 職場体験の際には、必ずヴィストカレッジのスタッフが同行しますので、ご安心ください。
職場体験 受け入れのご相談 (約2か月前)
スタッフより企業担当者の方へ、事前に職場体験の概要をご説明させていただきます。 候補日時、体験希望人数、参加者の障害特性、体験希望内容、職場体験のねらいなどをお伝えします。
訪問やWEB会議などでの打ち合わせ、現地確認のための訪問などを実施し、職業体験の内容を固めていきます。
職場体験 実施が決定 (約1か月前)
実施が決定しましたら、ヴィストカレッジ内で参加者を募集します。
受け入れ準備
当日に立ち合いをされる方のご調整をお願いします。事前に参加者へ伝達したい事項があればお知らせください。
受け入れにあたって、スタッフの方向けの障害理解や、環境設定の方法などの受け入れ前準備の研修も実施しています。
職場体験 当日
スタッフが参加者と訪問します。（場所によっては現地集合する場合があります）
職場体験スタートです。参加者に対して、仕事内容の説明や、体験中のできている点や改善する点のアドバイスなどをお願いします。
※ヴィスト広報担当や外部メディアによる取材のご協力をお願いする場合があります。
職場体験 実施後
無事に終了しましたら、企業の皆さまには、今後の運営に活かすため、受け入れ後のアンケートへのご協力をお願いします。
参加者に対しても参加後のアンケートやヒアリングを実施し、参加者の感想などを共有させていただきます。
職業体験 プログラム例
これまで地域の企業の方にご協力いただき、実施した職場体験の例をご紹介します。
車販売店での洗車体験
車好きの利用者さんも多数参加。担当者の方に教わった手順で、チームごとに洗車や掃除機での車内清掃を体験しました。
| 協力 | 株式会社アスモーター様 |
|---|---|
| 参加人数 | 6名 |
| 体験時間 | 1時間30分 |
| 体験内容 | 業務内容説明、洗車、車内清掃など |
宿泊施設での清掃体験
きれいにシーツをかけるコツや、宿泊施設で働くために必要なスキルなど、様々なことを学ばせていただきました。
| 協力 | 株式会社こみんぐる様 |
|---|---|
| 参加人数 | 6名 |
| 体験時間 | 1時間30分 |
| 体験内容 | バックヤードの見学、業務内容説明、ベッドメイキング・客室清掃の体験 |
造園会社での補修作業体験
石垣の間からはみ出したセメントを磨く作業や、芝生の整備などを行いました。難しい作業でしたが、ご助言いただきながら、最後まで集中して取り組みました。
| 協力 | 株式会社野上緑化 様 |
|---|---|
| 参加人数 | 2名(高校生) |
| 体験時間 | 1時間30分×2日間 |
| 体験内容 | 石垣のセメント塗装の補助、陸上競技場の芝生の補修作業 |
農園での収穫・出荷作業体験
小松菜の収穫から出荷までの一連の流れを体験しました。保護者の方も参加され、楽しく仕事体験させていただきました。
| 協力 | 株式会社笠間農園 様 |
|---|---|
| 参加人数 | 6名（小中高生） |
| 体験時間 | 1時間30分 |
| 体験内容 | 小松菜の収穫、出荷作業 |
作業現場見学
普段は見ることがない作業場の見学をさせていただき、仕事に対する理解を深めることができました。
| 協力 | ヤマト運輸様 |
|---|---|
| 参加人数 | 8名（小中高生） |
| 体験時間 | 1時間30分 |
| 体験内容 | 集荷場の説明・見学、荷物の仕分けの見学 |
職場体験に関するお問い合わせ
子どもたちの職場体験にご協力いただける企業・団体の方は、最寄りの教室(教室一覧)までご連絡いただくか、ヴィストのお問い合わせフォームよりご連絡ください。職場体験が難しい場合は、見学のみも大歓迎です。ご連絡をお待ちしています。